Balluff как работодатель

Balluff as an employer

Balluff придерживается философии непрерывного обучения в течение всей жизни, для этих целей мы обеспечиваем наших сотрудников индивидуальными программами продвижения. Как инновационная компания, которая занимает лидирующие позиции на рынке в своей области, мы ценим идеи наших сотрудников, поскольку именно они позволяют нам идти вперед.

Индивидуальное освоение специальности

Вы решили получить должность в нашей компании? Добро пожаловать в семью Balluff! Для нас крайне важно, чтобы Вы смогли в самые кратчайшие сроки найти свое место в компании и с полной уверенностью ощутить себя частью команды Balluff. С нашей стороны Вы получаете хорошее оборудование рабочего места, индивидуальный план освоения специальности с общей обучающей программой и личного наставника, который будет помогать Вам на словах и на деле в течение первого вступительного месяца.

Мероприятия по повышению квалификации

Раз в год руководители департаментов компании проводят обсуждение по вопросам повышения квалификации, в рамках которого сотрудники определяют свои цели и потребности дальнейшего образования и индивидуального развития. После этого мы осуществляем необходимые мероприятия. Данные мероприятия по повышению квалификации включают себя не только учебные курсы технической направленности, иностранные языки и информационные технологии, но также темы, связанные с областью управления и личностного роста.

"Готов к будущему"

Программа «Готов к будущему» направлена на подготовку слушателей и студентов к их будущей профессиональной деятельности. Подробнее об этих группах Вы можете узнать в разделе "Образование".

Получение профессионального образования в свободное от работы время

Хотите получить дальнейшее профессиональное образование, техническую специальность? Хотите пройти вступительные экзамены для поступления в технический университет ил продолжить свое образование в магистратуре? Мы высоко ценим Ваши намерения и готовы оказать свою помощь. Мы принимаем финансовое участие в Вашем образовании в случае его успешного окончания – в зависимости от Ваших итоговых оценок мы готовы взять на себя до 50 % расходов, понесенных Вами за обучение. Помимо этого, Вы получаете до 5 оплачиваемых выходных дней в году для сдачи экзаменов. Мы с удовольствием проконсультируем Вас о возможных вариантах, при этом выбор института остается за Вами.

Перспективы

Balluff предлагает своим сотрудникам возможность взять на себя больше ответственности. Будь то технические специалисты, инструкторы или руководители проектов - есть много возможностей показать, на что Вы способны. Мобильность между разными сферами деятельности гарантируется благодаря наличию в компании прозрачного, внутреннего рынка труда. Вы можете подать заявление для перехода на любую другую должность в компании, прежде чем объявление о ней будет опубликовано на бирже труда вне компании. Это способствует ротации специалистов в компании. Благодаря долгосрочному кадровому планированию отдельные сотрудники выборочно назначаются на вакантные руководящие должности.