21.06.2023
Inspire to Hire: gerar entusiasmo pelas carreiras na indústria
Em todo o mundo, os postos de trabalho na indústria transformadora continuam por preencher devido à falta de trabalhadores qualificados. Por isso, é ainda mais importante despertar, desde cedo, o interesse das pessoas por uma carreira neste sector. Uma das formas que a filial americana Balluff Inc. está a utilizar para o efeito: eventos para estudantes como o "Inspire to Hire".
Em todo o mundo, os empregos na área de manufatura continuam sem preenchimento devido à falta de trabalhadores qualificados. Espera-se que essa lacuna de habilidades resulte em mais de dois milhões de empregos não preenchidos até 2030, causando uma perda de aproximadamente um trilhão de dólares do produto interno bruto somente nos EUA.
A subsidiária americana da Balluff em Florence, Kentucky, é uma das muitas empresas que estão trabalhando para reter funcionários novos e existentes a longo prazo. Para obter os talentos certos, a Balluff Inc. aproveita a oportunidade para anunciar carreiras no setor e empregos na área de manufatura em escolas. Em março, a Balluff teve a honra de participar de um evento do programa para jovens Inspire to Hire em Covington, Kentucky, para inspirar estudantes do ensino fundamental e médio sobre as oportunidades de carreira no setor. "A Balluff é uma empresa familiar, e acreditamos que é importante retribuir à comunidade onde nossa força de trabalho vive e trabalha. Participar de eventos estudantis é apenas uma maneira de fazer isso. Esses eventos ajudam a moldar o futuro dos alunos e da nossa empresa. Ao expor os jovens a oportunidades de carreira no setor desde cedo, damos a eles opções em que pensar à medida que crescem, aprendem e contribuem para o futuro de suas comunidades", disse Jenny Arbino, Diretora de Recursos Humanos da Balluff Inc.
Mais de 4.000 estudantes do Condado de Hamilton, Ohio e do norte de Kentucky participaram e tiveram uma amostra de alguns dos empregos mais procurados da região e se reuniram com profissionais que explicaram tudo sobre suas carreiras e as habilidades necessárias.
Daniel Schutte, associado de exibição técnica, apresenta o Smartlight da Balluff aos alunos interessados. Foto: Balluff
Para os mais jovens
Na sede da empresa alemã em Neuhausen a.d.F., a Balluff também oferece uma variedade de oportunidades para que crianças e jovens se interessem por uma carreira em automação industrial desde cedo. O programa Technolino começa com os mais jovens.
Nele, estagiários e estudantes da Balluff transmitem conhecimentos e princípios técnicos iniciais em nove jardins de infância e escolas primárias da região. Isso inclui magnetismo ou como funciona uma bateria de limão. Dessa forma, eles despertam a curiosidade dos mais jovens.
Entrando em contato
Os jovens só escolhem profissões com as quais entram em contato de alguma forma. Eles geralmente as conhecem pela mídia ou por meio de seus pais e vizinhos, mas há um grande mundo de possibilidades que eles deveriam explorar. É por isso que eventos como o "Inspire to Hire" ou o programa Technolino na sede da empresa em Neuhausen, onde a Balluff pode apresentar a crianças e jovens o mundo da automação, são tão importantes.
A Balluff tem sido apoiada nessa experiência gratificante por mais de 50 outros empregadores da região, incluindo Duke Energy, Cincinnati Children's, DHL, P&G, TQL, Ethicon, Messer Construction e GE Aerospace.
Mike Ockerman, gerente do laboratório de serviços e reparos, fala sobre as oportunidades de carreira disponíveis no setor. Foto: Balluff
Carreira na Balluff
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